BP Batam Bangun Mental dan Integritas Pegawai Lewat Diklat Orientasi Bersama Brimob Polda Kepri
Badan Pengusahaan (BP) Batam terus memperkuat kualitas sumber daya manusia melalui pelaksanaan Diklat Orientasi Pegawai Gelombang ke-1 yang digelar di Mako Brimob Polda Kepri pada 18–20 Mei 2026.
Kegiatan yang bekerja sama dengan Satuan Brimob Polda Kepri tersebut menjadi langkah strategis BP Batam dalam membangun karakter pegawai yang disiplin, berintegritas, memiliki mental tangguh, serta siap memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat dan dunia usaha.
Anggota/Deputi Bidang Administrasi dan Keuangan BP Batam, Alexander Zulkarnain menegaskan bahwa status sebagai pegawai tetap BP Batam membawa amanah besar untuk bekerja secara profesional dan menjunjung tinggi integritas dalam setiap pelaksanaan tugas.
“Saudara-saudara memiliki tanggung jawab untuk bekerja secara profesional, berintegritas, memiliki jiwa korps dan siap mengabdi untuk bangsa dan negara,” ujar Alexander saat memberikan arahan pada upacara pembukaan diklat.
Menurutnya, integritas merupakan fondasi utama dalam membangun kepercayaan publik sekaligus menciptakan organisasi yang profesional dan kredibel, khususnya dalam pelaksanaan pelayanan publik, perizinan, maupun pengadaan.
Karena itu, ia mengingatkan seluruh peserta agar selalu menjaga nilai-nilai etika dan profesionalisme dalam menjalankan tugas di lingkungan BP Batam.
Selain penguatan integritas, kegiatan orientasi juga diarahkan untuk membangun soliditas dan semangat kebersamaan antar pegawai guna menciptakan lingkungan kerja yang harmonis dan produktif.
“Kita adalah satu BP Batam. Jiwa korps harus dibangun agar tercipta soliditas dan semangat kebersamaan dalam organisasi,” tambahnya.
Sementara itu, Kepala BP Batam, Amsakar Achmad sebelumnya menegaskan bahwa orientasi pegawai merupakan bagian penting dalam memperkuat pemahaman terhadap arah kebijakan organisasi sekaligus meningkatkan kemampuan adaptasi terhadap dinamika kepemimpinan dan budaya kerja di lingkungan BP Batam.
“Kegiatan ini agar bagaimana kita bisa memahami roda organisasi, bisa beradaptasi terhadap gaya kepemimpinan dan semua bisa berjalan seiring, selaras, seirama terhadap kebijakan organisasi,” ungkap Amsakar.
Sebanyak 676 pegawai BP Batam dijadwalkan mengikuti diklat orientasi yang akan berlangsung dalam enam gelombang hingga Juni 2026 mendatang.
Melalui program tersebut, para peserta dibekali pemahaman mengenai nilai dasar aparatur, etika pemerintahan, budaya kerja, disiplin, hingga semangat pengabdian guna menciptakan insan BP Batam yang tangguh, profesional, dan bertanggung jawab.
BP Batam memandang penguatan kapasitas sumber daya manusia sebagai bagian penting dalam mendukung transformasi kelembagaan menuju organisasi modern yang adaptif, berdaya saing, dan mampu memberikan pelayanan prima bagi masyarakat serta investor di Kota Batam.
Tulis Komentar